Gemeinsam in die Zukunft investieren.
Du suchst den optimalen Karriereeinstieg und möchtest in einer dynamischen Zukunftsbranche von Anfang an durchstarten? All das und noch vieles mehr kann Dir der Immobiliensektor und das 18-monatige Traineeprogramm bei Colliers bieten.
Durch seinen modularen Aufbau hast Du die Möglichkeit, in kurzer Zeit tiefe Einblicke in die wesentlichen Bereiche der Immobilienwirtschaft zu gewinnen. Du verbringst dafür jeweils sechs Monate in einer ausgewählten Business Line, wo Du verschiedene Nutzungs-/Assetklassen kennenlernst, Dein Fachwissen erweiterst und Deine eigenen Ideen einbringen kannst.
Um zudem ein umfangreiches Bild von Colliers und den verschiedenen Märkten zu bekommen, wirst Du über das Programm hinweg an zwei unserer Top-7 Standorte in Deutschland arbeiten. Begleitet von erfahrenen Mentoren gestaltest Du zusammen mit Colliers aktiv Deinen Karrierestart in der Immobilienbranche.
Und wie geht es danach weiter?
Das Ziel ist klar: die Übernahme unserer Trainees. Deshalb finden während des Programms mehrere Feedbackgespräche statt, bei denen wir mit Dir frühzeitig Deine zukünftigen Karriereperspektiven bei Colliers besprechen.
Die wichtigsten Punkte im Überblick
Programmstart
Die aktuelle Bewerbungsphase ist abgeschlossen
Dauer
18 Monate
Rotation
2 Standorte in 3 Business Lines
Betreuung
Begleitung durch erfahrene Mentoren und fachliche Betreuende
Diese Business Lines sind Teil des Programms:
Das bieten wir Dir:
- Facettenreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
- Eigenverantwortliches Arbeiten in diversen Projekten
- Ein dynamisches, offenes und motiviertes Team mit kollegialem Zusammenhalt
- Umfassende und vielfältige interne Weiterbildungsmöglichkeiten
- Individuelle Lernangebote zum Beispiel über die Colliers University, LinkedIn Learning, Babbel, Blinkist
- 30 Tage Urlaub sowie Flexibilität durch die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- Zuschuss zur EGYM Wellpass Fitness Card und weitere Mitarbeitervorteile
Wir sind gespannt auf Ihre Bewerbung
Ansprechpartner
Alexandra Gritschneder
Senior Talent Acquisition and L&D Manager | Germany